Application de mise en relation avec des freelances de l'hôtellerie-restauration pour des renforts ponctuels ; frais de service de 10 % HT.
En bref
StaffMe met en relation des entreprises et des candidats pour des missions ponctuelles, sous deux statuts. Les freelances sont des indépendants qui facturent leur prestation à partir de 20,5 € de l'heure ; ils ne sont ni salariés de l'entreprise ni de StaffMe. Les intérimaires sont employés par StaffMe, qui s'occupe des démarches administratives. Les secteurs couverts incluent l'hôtellerie-restauration, la logistique, l'événementiel, la vente et l'administration. Les freelances sont couverts par une assurance Axa de responsabilité civile, et les paiements passent par Mangopay.
Pour qui
- Conciergerie qui veut un renfort ponctuel sans gérer de contrat de travail
- Gestionnaire qui préfère l'intérim pour déléguer les démarches d'employeur
- Équipe qui a besoin de personnel dans plusieurs villes de France
Moins adapté si
- Hôte qui cherche une équipe stable à l'année
- Conciergerie qui veut un service dédié au ménage de logements : le site est généraliste
Fiche technique
Les mêmes critères pour toute la catégorie « Recrutement et missions » : c’est ce qui permet de comparer. Sources de la fiche.
- Type de contrat
- Freelance (indépendant) ou intérim (salarié de StaffMe)
- Métiers proposés
- Hôtellerie-restauration, retail, événementiel, administration, logistique, création
- Zone couverte
- France
- Délai
- Missions pourvues en moins de 3 h en Île-de-France, 6 h en région, en moyenne
- Éditeur
- STAFFME (SASU), France (Paris)
Les prix de StaffMe
Freelances : à partir de 20,5 € de l'heure, HT ou TTC non précisé. Intérim : tarif sur devis, la page propose d'estimer ses coûts.
| Formule | Prix | Ce qu’elle comprend |
|---|---|---|
| Freelance | à partir de 20,5 € par heure | Prestataire indépendant, non salarié |
| Intérim | sur devis | Intérimaire employé par StaffMe |
Frais de retard de paiement : indemnité forfaitaire de 40 € par facture impayée selon les conditions générales.
Prix relevés en octobre 2026 sur la page tarifs de StaffMe. Ils peuvent changer : la page du fournisseur fait foi.
Points forts et limites
Chaque point dit d’où il vient. Une limite est écrite, que le lien nous rémunère ou non.
Points forts
- Le tarif d'entrée des freelances est publié : à partir de 20,5 € de l'heure.Selon le fournisseur
- Les freelances sont couverts par une assurance Axa (responsabilité civile professionnelle et prévoyance) à hauteur de 5 millions d'euros par sinistre.Selon le fournisseur
- Les profils des nouveaux freelances sont vérifiés (identité, SIREN, diplôme, expériences) et les paiements passent par Mangopay.Selon le fournisseur
- L'intérim est géré par StaffMe, qui emploie les intérimaires et s'occupe des démarches administratives.Selon le fournisseur
Points à examiner
- Les freelances ne sont ni salariés de l'entreprise ni de StaffMe : l'entreprise doit s'assurer que la relation reste celle d'un prestataire indépendant.Selon le fournisseur
- Le tarif de l'intérim n'est pas publié ; il faut passer par une estimation ou un devis.Selon le fournisseur
- Les conditions générales prévoient la facturation de la première journée prévue en cas de résiliation le premier jour, et des pénalités en cas de retard de paiement.Selon sa documentation
Les alternatives à StaffMe
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Plateforme de recrutement d'extras, d'intérimaires et de CDI dans l'hôtellerie, la restauration et la vente, à Paris, Lyon et Lille.
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Agence d'intérim avec 48 agences en France et un compte en ligne pour commander des missions, sans tarif publié.
Questions fréquentes sur StaffMe
Combien coûte un freelance sur StaffMe ?
Les freelances sont proposés à partir de 20,5 € de l'heure ; le site ne précise pas si ce prix est HT ou TTC. L'intérim est sur devis.
Freelance ou intérim : quelle différence ?
Le freelance est un indépendant qui facture sa mission. L'intérimaire est employé par StaffMe, qui gère contrat et paie.
StaffMe couvre-t-il toute la France ?
Le site annonce une couverture partout en France, avec plusieurs secteurs dont l'hôtellerie-restauration.
Sources
Fiche tenue par la rédaction d’Hospia à partir des informations publiques de StaffMe, vérifiées en octobre 2026. Une information à corriger ? Écrivez-nous avec la source.
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